Tất cả về nghề của người bán hàng trực quan

Người bán hàng trực quan là cần thiết để quảng bá thương hiệu, sản phẩm hoặc dịch vụ trong cửa hàng, danh mục hoặc trực tuyến. Anh ta cũng có thể làm việc trong bảo tàng hoặc phòng trưng bày, tạo tác phẩm sắp đặt cho các sự kiện. Một thành viên của nghề này được yêu cầu để theo dõi và dự đoán các xu hướng trong tương lai.

Nếu một người bán hàng trực quan làm việc tại trụ sở chính, rất có thể họ sẽ cộng tác với các bộ phận khác. Nhiệm vụ chính sẽ là tạo ra một chiến lược và các sự kiện khuyến mại trong năm, được thiết kế để thu hút người dùng mục tiêu. Ngày nay, các đại diện của nghề này có thể làm việc tự do hoặc tư vấn.tạo ra các khái niệm trực quan cho khách hàng từ xa hoặc cung cấp đào tạo cho các nhóm bán lẻ.

Buôn bán xảy ra:

• trực quan, nó được liên kết với sự sáng tạo và tác động trực quan đến một người;
• bán lẻ, khác với hình ảnh trực quan ở chỗ trọng tâm là khối lượng, phân phối và chức năng sắp xếp hàng hóa trong cửa hàng.

Người bán hàng trực quan lên kế hoạch và thiết kế nội thất của các tòa nhà thương mại, công nghiệp, công cộng, bán lẻ và nhà ở. Họ cần thiết để tạo ra một môi trường thích nghi để đạt được một mục tiêu cụ thể.

Công việc của một người bán hàng trực quan thật thú vị. Một người như vậy làm rất nhiều cho công ty, vì vậy anh ta phải được phát triển toàn diện. Danh sách các trách nhiệm chính bao gồm:

• hỗ trợ của các liên hệ cần thiết để tạo ra một thiết kế phòng, bao gồm cửa sổ và cửa sổ trưng bày cửa hàng, biển hiệu;
• tiến hành nghiên cứu các xu hướng hiện tại và tương lai trong thiết kế và phong cách sống, cũng như các đặc điểm liên quan của thị trường mục tiêu;
• gặp gỡ với các nhà kinh doanh, giám đốc bán hàng và nhà bán lẻ để thảo luận về chiến lược bán hàng trong tương lai;
• kiểm tra, lựa chọn và mua vật liệu trang trí, vải, phụ kiện và ánh sáng;
• lập ngân sách và đàm phán với các nhà cung cấp nguyên vật liệu;
• làm việc với kiến ​​trúc sư để tối đa hóa không gian có sẵn;
• Sử dụng các công cụ thiết kế hỗ trợ máy tính (CAD) như AutoCAD, Mockshop hoặc Adobe Creative Suite để tạo các yếu tố và kế hoạch thiết kế bên ngoài;
• thăm chi nhánh và đào tạo các nhóm về kỹ thuật và khái niệm bán hàng trực quan;
• lắp ráp hoặc tháo rời các màn hình trong nhà;
• đo điểm chuẩn để hiểu rõ hơn về các khái niệm bán hàng mới được các công ty khác sử dụng;
• thúc đẩy các nhóm hoàn thành công việc thiết kế trong một khoảng thời gian ngắn.

Nghề nào cũng có ưu và nhược điểm, và buôn bán cũng không ngoại lệ. Đó là giá trị nhận được một công việc bởi vì:

• đây là nơi có mức lương cao;
• đó là một công việc ổn định có nhu cầu trong thế giới hiện đại;
• có cơ hội tiếp thu kiến ​​thức và kỹ năng mới;
• bạn có thể tạo danh mục đầu tư của riêng mình.

Trong số những bất lợi là thời gian làm việc không thường xuyên, đôi khi bạn phải giải quyết đăng ký vào ban đêm. Một số thiết bị bạn phải làm việc hóa ra lại nặng.

Một nhà bán hàng có hình ảnh tốt phải có gu thẩm mỹ và phong cách tuyệt vời.... Anh ta có nghĩa vụ phải dễ dàng tìm được sự cân bằng màu sắc chính xác. Đây luôn là một nhân viên sáng tạo và có nhiều ý tưởng. Động lực cao đóng một vai trò quan trọng, cũng như tăng cường hoạt động, tổ chức và sáng kiến.

Một người như vậy phải có tư duy thương mại, biết làm việc theo nhóm và đạt hiệu quả cao. Nếu ứng viên không phấn đấu để không ngừng nắm vững các kỹ năng mới và học hỏi thì người đó không phù hợp với vị trí này.

Kỹ năng:

• khả năng tìm kiếm nhân sự cần thiết đúng thời hạn;
• phản ứng nhanh với nhu cầu thay đổi thứ gì đó trong phòng;
• lắp ráp màn hình và bảng quảng cáo;
• nghiên cứu các xu hướng thiết kế mới;
• khả năng đàm phán;
• khả năng suy nghĩ ba chiều, để hiểu kết quả của việc di chuyển một đối tượng trên kế hoạch;
• xây dựng mối quan hệ bền chặt và có ý nghĩa với các nhà cung cấp;
• phân tích phản hồi của khách hàng về các phương tiện trực quan được sử dụng;
• xây dựng cơ sở khách hàng;
• trình độ tin học.

Mặc dù thực tế là từ bên ngoài, nó có vẻ như Bất cứ ai cũng có thể có được vị trí của một người bán hàng trực quan, trên thực tế, đây là cả một khoa học. Nó dựa trên 4 ngành: tâm lý học, thiết kế, tâm sinh lý và kinh tế học.

Kỹ năng thiết kế giúp tổ chức hợp lý không gian xung quanh. Tâm lý sẽ cho phép bạn hiểu cách một người nhận thức ở cấp độ tiềm thức về màu sắc, hình dạng đó. Tâm sinh lý có tính đến khả năng nhận thức đối tượng của người mua. Không có nền kinh tế không có cách nào để làm với quảng cáo.

Các đại diện của nghề được mô tả không chỉ cần thiết trong các siêu thị lớn. Chúng cũng có thể được sử dụng rất nhiều trong một cửa hàng nhỏ. Khi một người làm việc chuyên nghiệp, việc sắp xếp hàng hóa trên kệ sẽ trở nên logic và dễ hiểu đối với người mua. Các phương pháp ảnh hưởng đơn giản như vậy làm tăng đáng kể số lượng bán hàng.

Điều đáng kinh ngạc nhất là chính người đó cũng không hiểu tại sao mình lại chú ý đến chính sản phẩm xuất hiện trong giỏ của mình. Không có trường đại học đặc biệt nào có thể dạy những điều cơ bản của nghề này. Việc đào tạo được thực hiện bởi chính các cửa hàng và các thương hiệu lớn đã xây dựng chiến lược cụ thể. Những ứng viên có năng lực nhất sẽ được gửi đến một khóa học được tạo riêng.

Tìm việc làm theo nghề không khó, chỉ cần xem trang nào có quảng cáo. Một câu hỏi khác là liệu bạn có phải là người phù hợp hay không, vì có rất nhiều yêu cầu đối với những nhân viên như vậy. Mức lương trong nước dao động từ 15.000 đến 45.000 rúp. Tất cả phụ thuộc vào việc bạn phải làm việc cho ai và trình độ của chuyên gia là gì.

Ở Moscow, những người bán hàng trực quan có kinh nghiệm có thể nhận được 100 nghìn rúp. Có thể phát triển sự nghiệp ở vị trí. Theo quy định, người mới bắt đầu bắt đầu với một trợ lý đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực này.

Sau đó, nhân viên đi đến danh mục "chuyên gia", thực hiện công việc của mình trong sàn giao dịch. Nhánh tiếp theo của sự nghiệp là điều phối viên bán hàng, sau đó là quản lý và sau đó là quản lý cấp cao. Cấp cao nhất là giám đốc. Nếu bạn muốn nhanh chóng leo lên nấc thang sự nghiệp ở Nga, bạn nên làm việc ở vị trí tương tự ở nước ngoài. Kinh nghiệm vô giá như vậy chắc chắn sẽ được đánh giá cao trong một công ty lớn.