Các loại nhân cách tự ti trong tâm lý học là gì?

Sự tự ý thức của một người phát triển trong xã hội. Trong tương tác giữa các cá nhân, sự đánh giá không tự nguyện về bản thân xảy ra.

Trong những tình huống khác nhau, một người có thể đánh giá bản thân khác nhau. Một khi anh ấy hài lòng với chính mình. Vào những thời điểm khác, đối tượng có thể gặp khó khăn khi lo lắng về hành động của mình và có hành vi tự đánh lừa bản thân. Đánh giá tính cách của bạn xảy ra tùy thuộc vào cách một người nhìn nhận điểm mạnh và điểm yếu của cá nhân. Cá nhân truyền ra thế giới bên ngoài một tập hợp các niềm tin về bản thân. Mức độ hoạt động xã hội và sự tự tin ảnh hưởng đến việc giành được một vị trí nhất định trong xã hội.

Vì vậy, lòng tự trọng là một phức hợp các ý tưởng của một cá nhân về bản thân mình. Sự hình thành được thực hiện trên cơ sở so sánh con người của mình với con người khác. Một người tự đánh giá một cách có ý thức hoặc vô thức từ vị trí: anh ta có giống như những người khác không, anh ta tốt hơn hay tệ hơn những người còn lại. Lòng tự trọng dựa trên những giá trị quan trọng đối với một xã hội cụ thể tại một thời điểm nhất định. Không có họ, chủ thể không thể nhận thức được mình là người đáng được tôn trọng. Ngày xưa, việc thực hiện thuần thục mazurka và sở hữu một thanh kiếm là điều quan trọng đối với một người đàn ông. Trong thế giới hiện đại, những phẩm chất này không quan trọng, và do đó không được đánh giá.

Lòng tự trọng, là một phần trong nhận thức về bản thân của một người, là ổn định... Nó có thể thay đổi, nhưng không phụ thuộc vào thái độ của tình huống đối với bản thân. Ngược lại, một sự điều chỉnh xảy ra thường xuyên nhất. Người có ý kiến ​​đánh giá thấp về con người mình thì lâu ngày sẽ tự kiểm điểm bản thân về lỗi lầm và coi mình là kẻ thất bại.Đối tượng đánh giá cao nhân cách của mình sẽ coi hành động của mình là một sự hiểu lầm và sẽ cố gắng nhanh chóng quên đi sự giám sát này.

Các đặc điểm tâm lý của một người phụ thuộc vào khả năng của cá nhân để đánh giá sở trường, hành động, việc làm và phẩm chất cá nhân của họ. Cấu trúc của lòng tự trọng bao gồm các thành phần nhận thức (nhận thức) và cảm xúc.

• Loại đầu tiên dựa trên sự hiểu biết về bản thân, điểm mạnh và điểm yếu, khả năng, kỹ năng và năng lực của họ. Sự hiểu biết về bản thân được phản ánh ở mức độ của lòng tự trọng.
• Thành phần cảm xúc có liên quan trực tiếp đến nhận thức về các biểu hiện cá nhân khác nhau. Đối tượng có thể chấp nhận hoặc không chấp nhận bản thân, tán thành hoặc không ủng hộ hành động của mình, thể hiện tình yêu hoặc không thích đối với người đó, coi trọng bản thân hoặc không tôn trọng.

Mức độ nhận thức ảnh hưởng đến sự đầy đủ, và thành phần thứ hai nhằm mục đích bảo vệ sự thoải mái tâm lý bên trong.

Có những người có khả năng đánh giá thực tế phẩm chất cá nhân của họ. Chúng tương quan đầy đủ giữa chúng với các mục tiêu đã đặt ra và yêu cầu của những người khác. Lòng tự trọng lành mạnh xây dựng lòng tự tin, thúc đẩy ý thức về nhân phẩm, và bảo vệ một cá nhân khỏi những hành vi sai trái và lòng tự trọng. Chủ thể có thể nhận thức các nguyên tắc và hành động của họ một cách phê phán. Anh ấy năng động, hòa đồng và tập trung vào việc tìm hiểu về người khác và bản thân trong xã hội.

Một cá nhân nhận ra điểm mạnh và điểm yếu của bản thân sẽ có thể phát triển và cải thiện. Nhìn lại bản thân một cách tỉnh táo giúp anh ta tránh được thái độ tiềm thức đối với sự vượt trội và độc quyền của mình. Một người như vậy có thể liên hệ đầy đủ với bản thân:

• tương quan chính xác mong muốn và khả năng của bạn;
• đặt mục tiêu thực tế cho bản thân;
• đánh giá thực tế các tình huống cụ thể;
• dự đoán kết quả của các hành động của riêng bạn;
• nhìn lại bản thân một cách phê bình từ bên ngoài.

Lòng tự trọng lệch lạc theo hướng này hay hướng khác khiến một người hiểu sai về bản thân, làm biến dạng các đặc tính bên trong của tâm hồn và làm giảm chất lượng cuộc sống. Không đủ lòng tự trọng có thể bao gồm việc đánh giá thấp hoặc đánh giá quá cao mức độ của nó.

Dấu hiệu thấp là đặc điểm của những người không an toàn, những người có kiểu nhấn mạnh tính cách lo lắng và bế tắc. Họ phóng đại quá mức những rắc rối của mình, coi mình là kẻ thất bại. Lòng tự trọng thấp ngăn cản việc tự giáo dục bản thân, vì chủ quan, không tự tin vào khả năng của mình, ngại bắt đầu kinh doanh đúng đắn và nâng cao kiến ​​thức.

Những người bị đánh giá thấp về bản thân được đặc trưng bởi các tính chất sau:

• sự phụ thuộc vào ý kiến ​​của người khác, nhu cầu được hỗ trợ của họ;
• do dự, nghi ngờ và thận trọng quá mức;
• không muốn nhìn vào mắt người đối thoại;
• tự phê bình quá mức;
• xâm lược như sự bảo vệ khỏi thế giới bên ngoài;
• hay cãi vã, dễ bị tổn thương và oán giận;
• lòng đố kỵ, nhỏ nhen và mong muốn trả thù;
• mong muốn không được chú ý;
• tăng tính chính xác với bản thân và những người khác;
• mất lòng tin vào người khác;
• mong muốn chuyển trách nhiệm về hành động của họ cho người khác.

Việc người khác đánh giá thấp hành vi của đối tượng dẫn đến đánh giá quá cao về lòng tự trọng của đối tượng. Sự tổn thương bên trong làm nảy sinh mong muốn chứng tỏ sự lạnh lùng của bản thân. Lòng tự trọng được nâng cao khuyến khích một người phấn đấu để luôn được trong tầm ngắm, chiếm ưu thế ở mọi nơi và mọi thứ. Cá nhân thường bị cắt rời khỏi thực tế. Anh ta có một ý tưởng méo mó về bản thân, vì vậy anh ta thường cảm thấy cô đơn và không hài lòng với chính mình.

Lòng tự trọng tăng lên tạo ra thái độ tiêu cực đối với việc tự cải thiện và tự giáo dục bản thân... Bất kỳ thất bại nào trong cuộc sống đều khiến một người kiêu ngạo tìm kiếm lý do của vận rủi không phải ở bản thân mà ở những người xung quanh.Cuối cùng, con đường phát triển bản thân đã đóng lại đối với họ mãi mãi. Những người như vậy thường có những phẩm chất sau:

• đánh giá quá cao điểm mạnh của bản thân;
• tính ưu việt phức tạp, tính kiêu ngạo và tính độc lập được nhấn mạnh;
• bỏ qua những hành động và kết quả không thành công;
• từ chối giúp đỡ và hỗ trợ những người thân yêu;
• gần gũi, sợ hãi cho người khác thấy sự yếu đuối và không có khả năng tự vệ của mình;
• khuynh hướng ích kỷ;
• thái độ coi thường người khác;
• những tuyên bố vô căn cứ;
• không có khả năng nhận thức đầy đủ những lời chỉ trích trong địa chỉ của họ;
• bác bỏ ý kiến ​​của người khác mà không trùng với quan điểm của họ;
• hành vi thể hiện, sự nhô ra của các đặc điểm của họ và thực hiện các hành động cho hiển thị.

Đôi khi có những người thuộc loại hỗn hợp: hơi bị đánh giá quá cao và đồng thời cũng hơi đánh giá thấp lòng tự trọng. Lòng tự trọng hay sự giảm sút lòng tự trọng thường biểu hiện ra bên ngoài tùy thuộc vào từng trường hợp và thời điểm. Đôi khi một người tự tin vào bản thân, và một giờ sau người đó đã thất vọng về khả năng của mình. Anh ta có thể cảm thấy xấu hổ về việc được thuê. Nhưng đây không phải là bằng chứng về lòng tự trọng thấp của anh ta.

Có nhiều phương pháp khác nhau nhằm đo lường lòng tự trọng của một người. Với sự giúp đỡ của họ, bạn có thể soạn một đặc điểm định tính và định lượng, đo kích thước của khoảng cách giữa mức độ nguyện vọng và mức độ tự đánh giá, từ đó xác định loại của bạn. Kỹ thuật của S. A. Budassi rất phổ biến. Đối tượng kiểm tra được cung cấp một danh sách gồm 48 khái niệm biểu thị các đặc điểm tính cách khác nhau. Người trả lời chọn 20 thuộc tính tương ứng với hiểu biết của anh ta về tính cách lý tưởng. Các từ sau đó được xếp hạng theo mức độ quan trọng của chúng.

Đầu tiên, đối tượng viết ra những khái niệm thích hợp nhất đối với anh ta, sau đó sửa chữa những phẩm chất kém hấp dẫn hơn. Các hành động khác được dành để xếp hạng các đặc điểm thuộc tính của chính người trả lời. Kỹ thuật này cho phép bạn tiết lộ ý tưởng thực sự của người đó về bản thân và mong muốn về những gì họ muốn trở thành. Sự không trùng hợp tự nhiên của bản thân thực với đại diện lý tưởng được coi là một chuẩn mực thống kê. Sự không phù hợp giữa những ý tưởng này là nguồn gốc của xung đột nội tâm và đồng thời là động lực thúc đẩy sự phát triển của bản thân.

Bài kiểm tra "Đánh giá bản thân" là phổ biến. Các đối tượng được yêu cầu chọn những phẩm chất tích cực và tiêu cực từ một danh sách các từ. Sau đó, bạn cần đánh giá bản thân, viết ra những khái niệm vốn có của cá nhân. Với lòng tự trọng đầy đủ, một người đặt một số phẩm chất hấp dẫn vào phần trên của thang điểm, sửa chữa một hoặc hai đặc điểm tích cực ở phần dưới hoặc gần ở giữa. Khi lòng tự trọng được đánh giá quá cao, tất cả các phẩm chất ưu tiên chỉ được đặt ở phần trên của thang đo.